Takip Edin

Haber

SOSYAL FAYDA SAĞLAYAN YAZILIMLAR, GELECEĞİN DEĞİŞEN DÜNYASINI ŞEKİLLENDİRİYOR

Yayınlanma tarihi

-

Rekabetin her geçen gün daha da arttığı ekonomik sistem içerisinde markaları bir adım öne taşıyan en güçlü parametrelerden birini ‘yazılım’ oluşturuyor. Çevik bir yazılım alt yapısı, şirketinizi rakiplerinden daha değerli kılıyor. Teknoloji ve yazılım şirketi PATH; yazılım ekosistemini büyütmek, Türkiye’nin küresel dijital ekonomideki payını artırmak için sosyoekonomik etkileri yüksek programlar tasarlıyor. Kurulduğu günden bu yana; özel ürün ve yazılım çözümleri geliştirme alanında 5 farklı sektörün, e-ticaret alanında ise 10 farklı sektörden 50’den fazla markanın ihtiyaçlarına uygun hizmet sunuyor. Startup Hızlandırma Programı ile yaratıcı fikirlerini teknoloji ile birleştirmek isteyen 15 girişimi, Power Ventures markası ile destekliyor.

“Sürekli-nitelikli-inovasyon” mottosu ile 2015 yılında Murat Kader’in liderliğinde kurulan teknoloji ve yazılım şirketi PATH, iş ortaklarının ihtiyaçlarına uygun yazılım ve ürün geliştirme çözümleri sunuyor. 185 kişilik profesyonel bir ekiple hizmet veren PATH, en üst seviyedeki BT yeteneklerini bir araya getirmesi, T-Şekilli takımı ve güçlü referansları ile fark yaratıyor. PATH; kozmetik, tekstil, hizmet, yeme-içme, otomotiv, elektronik, sağlık, güzellik-bakım, turizm, FMCG sektörleri için e-ticaret alanında çözüm üretiyor. Bahis, spor, kargo-lojistik sektörleri için yazılım ve altyapılarının geliştirilmesi, yönetilmesi alanında faaliyet gösteriyor. “CTO As a Service” modelinde firmaların ihtiyaçlarına göre BT departmanlarının bir parçası olarak ya da kurum içi BT departmanları olacak şekilde konumlanarak kesintisiz hizmet sağlıyor. E-ticaret tarafında Türkiye’nin en büyük perakende işletmelerine “Dijital Satış Kanalları”, “Mağaza İçi Uygulama”, “Stok Yönetimi”, “Sipariş Yönetimi” gibi konularda omnichannel çözümler sunuyor. Bu tür özel geliştirmelerin yanı sıra; Shopify ve Akinon partnerliği ile de farklı sektörlerden birçok markanın ihtiyaçlarına yanıt veriyor.

PATH OLARAK, BÜYÜMEYİ TEŞVİK EDEN BİR TEKNOLOJİ REHBERİYİZ

PATH, teknolojik yol haritası geliştirilmesi ve yönetimi de dahil olmak üzere BT dış kaynak kullanımı ve destek hizmetleri kullanıyor. BT dış kaynak kullanımı markaların iş hedefleri ile uyumlu olacak ve şirket içi kaynaklarını serbest bırakacak şekilde tasarlanıyor. Bu da PATH’i alanındaki en verimli, en sonuç odaklı seçenek haline getiriyor.

 

E-TİCARET ŞİRKETLERİ, BAHİS PLATFORMLARI, KARGO-LOJİSTİK FİRMALARI VE SPOR KULÜPLERİ İLE ÇALIŞIYORUZ

PATH’in 185 kişilik profesyonel bir kadroyla hem danışmanlık verdiğini hem de yazılım tarafındaki bütün ihtiyaçları karşıladığını vurgulayan PATH’in Kurucu Ortağı Murat Kader, ‘‘Birçok farklı sektöre nitelikli katma değer sunuyoruz. E-ticaret dünyasında da varız, kargo-lojistik sektöründe de… Bizi, Türkiye’nin en büyük spor kulüplerinde de görmeniz mümkün… Ülkemizin en büyük futbol kulüplerinin yazılım altyapılarını ve komple ERP sistemlerini, teknoloji partneri olduğumuz SportsERP ile birlikte veriyoruz. Çoğunlukla orta-büyük ölçekli kurumsal şirketlerle ve B2B satış yapan markalarla çalışıyoruz” dedi.

KURUM KÜLTÜRÜMÜZ AVANTAJIMIZ, GREAT PLACE TO WORK SERTİFİKALIYIZ


Great Place to Work sertifikası olan PATH, ekipler arasında bilgi aktarımını teşvik ederek birden fazla projeyi tam odaklı şekilde yönetme konusunda öne çıkıyor. BT alanındaki uzmanlığı ve tecrübesiyle yeni zorluklara, alanlara ve sektörlere hızla uyum sağlayabiliyor. Sosyal eğitimler ve deneyim stüdyolarıyla güçlenen bir iş üretme anlayışıyla çalışan PATH, Mandala Atölyesi, Etkili Konuşma, Gitar Çalma, Serbest Dalış gibi birçok farklı atölye, eğitim ve gelişim aktiviteleri de düzenliyor.

İNSANA DAİR, HAYATA DOKUNAN BİR TEKNOLOJİ ŞİRKETİYİZ

Yaşamın merkezinde, insanların hayatlarına dokunan, onların faydasına hayatlarını değiştiren, zenginleştiren, deneyim yaratan bir şirketler topluluğu olmayı hedeflediklerini belirten Kader, “Müşterilerimize teknoloji ile çözüm üreten, yol gösteren bir değerler topluluğuyuz. Teknoloji rehberi partneri mantığı ile kesintisiz ve sürekli, nitelikli hizmet sağlıyoruz. Hizmetimizin sosyal ve ekonomik değerini artırmayı, sektörleri ve şirketleri büyütmeyi hedefliyoruz. Biz, insanların yaşamlarında merkezi bir fayda üretme, güç olma konusunda tutkuluyuz. Her projemizde 360 derece çözüm ortağı olmayı hedefliyoruz. Çünkü PATH olarak bir bilgi teknolojisi şirketinden daha fazlasıyız. Öncelikle insanı merkezine alan bir kuruluşuz. Ürettiğimiz projelerde özellikle CTO As a Service modelimizde kendimizi müşterimizin BT ekibinin bir parçası olarak konumluyoruz. Bu şekilde 20 yılı aşkın deneyimimizle PATH yazılım ekosistemini müşterilerimize sunuyoruz” ifadesini kullandı.

BİR NEFES ALIN DİYE VARIZ

Teknolojinin artık bir gereklilik ve zorunluluk olmanın çok daha ötesinde, sosyal yaşamımızın ayrılmaz bir parçası ve bir yaşam tarzı olduğunu söyleyen Kader şöyle konuştu: “Teknoloji hızla gelişiyor. Bu hızlı gelişimin sonucu olarak firmalar teknolojiye entegre olmak durumunda kalıyor. İlerleyen zamanlarda teknoloji tabanlı yazılımlara geçemeyen mesleklerin yok olacağını öngörüyoruz. Teknolojideki bu hızlı gelişimin yanı sıra, iş dünyasında da giderek bir zaman kısıtı yaşanıyor. Modern iş dünyasında zaman, en kıymetli kavram olarak karşımıza çıkıyor. PATH olarak biz de müşterilerimize zaman kazandırıyoruz. Çalıştığımız firmaların üzerindeki yükü taşımaya ortak oluyoruz ve onlara; ‘Nefes alın, biz varız!’ diyoruz.”

YAPABİLİRİM DİYEN HERKESİ YAZILIMCI OLMAYA DAVET EDİYORUZ

PATH’i kurduktan sonra yazılım alanında adeta bir devrim yaptıklarını söyleyen PATH Yönetim Kurulu Başkanı Kader, “Yazılım sektöründe hayallerimiz büyük. PATH’i kurduktan hemen sonra yazılım sektörü ile ilgili hayallerimizi gerçekleştirmeye odaklandık. Türkiye’de yazılımcı konusunda hep bir açık vardı. Yazılım kuruluşu olarak bu konulara kayıtsız kalmadık. Önce üniversitelere gittik, gençleri yazılım sektörünün sunduğu fırsatlarla ve gelecek öngörülerimizle buluşturmaya çalıştık. Bu da yetmedi, yazılım ekosistemini büyütmek, sektörü tabana yaymak için Sosyal Teknoloji Enstitüsü adını verdiğimiz yeni bir oluşum başlattık. Hedefimiz, Türkiye’nin teknoloji toplumuna dönüşümünü desteklemek, küresel çapta dijital ekonomideki payını artırmak, konumunu güçlendirmek. Çok yakında, Sosyal Teknoloji Enstitüsü’nün detaylarını paylaşacağım.’’ dedi.

NİTELİKLİ TEKNOLOJİ REHBERLİĞİ YAPIYOR, İNOVATİF ÇÖZÜMLER SUNUYORUZ

Bahis şirketleriyle de çalıştıkları bilgisini veren Murat Kader, “Türkiye’deki en büyük yasal bahis bayisinin bütün altyapısını, yazılımlarını, donanımlarını ve sistem yönetimlerini gerçekleştiriyoruz” dedi. Ticaretin e-ticarete evrildiğini ve günümüzün yükselen değerinin dijital ortamda satış yapmak olduğunu belirten Kader, konuşmasını şöyle tamamladı: “E-ticaret tarafında varız. Özel yazılım çözümlerimizin yanı sıra Shopify ve Akinon’un Türkiye’deki lider partnerleriyiz. Bugüne kadar 50’den fazla e-ticaret sitesinin yönetimlerini ve yazılımlarının geliştirilmesini sağladık. PATH olarak farklı sektörlere çözümler sunmayı seviyoruz. Farklı sektörlerdeki çözümlerimiz hem o sektörleri hem de bizi geliştiriyor. Lojistik ve kargo sektöründe bulunuyoruz. Lojistik sektörü, ülkemizin ve global dünyanın en önemli iş kollarından birisini oluşturuyor. Lojistik iş süreçlerinde ‘zaman’ en önemli değer olarak karşımıza çıkıyor. Biz de teslimatların zamanında yerine ulaşmasında yazılım ve altyapı çözümlerimizle önemli bir rol oynuyoruz. Yıllar içinde edindiğimiz tüm tecrübeleri bir ekosistemde birleştirerek, müşterilerimiz için fark yaratan deneyimler oluşturuyoruz.”

TKUMAGAZİN

 

Devamını oku
Yorum Yaz

Yorum Yaz

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Haber

TKU MAGAZİN TV CANLI YAYINLARIMIZ SON HIZLA DEVAM EDİYOR..

Yayınlanma tarihi

-

https://www.youtube.com/channel/UClYt5ATMYLQUmiNvl-_QPFwZİN TV

Ağır Kaldırma Taşıma ,Proje Lojistik ,Vinçli Taşıma ,Yükleme Depolama  lojistik sektörüne 18 yıllık deneyimle Net Medya olarak çıkardığımız (Taşıma Kaldırma Üniteleri Magazin ) TKU Magazin Dijital E-Dergi ve YouTube kanalımız ile sektörün sorunlarını ,yenilikçi hareketlerini ,marka bilinirliğini  Firmalarınızın yatırmalarını sektörde yarattığı katma değerini ,sektörün sorunlarını ele alıyor yılların verdiği tecrübe ile masaya yatırıp konuşuyoruz.

Karaca Vinç Nakliyat İstif ve İş Makinaları Kiralama Genel Müdürü Ahmet Toktay ile Bugün

Bügün 15.03.2025 (Cumartesi Saat :11:00 11:30 Son dönemde Firması için oluşturdukları Yenilikçi Sistemi, Makine Parkuruna yaptığı yatırımları ,Satış Sonrası Hizmetleri ,Sektörü ve Sorunlarını Konuşacağız. Sorularınızı watsap hattımız:0532 263 01 34 sorabilirsiniz.

Devamını oku

Haber

Enerjisa Üretim’den Türkiye’de Bir İlk, Ovacık RES Uçtan Uca Kadınlara Emanet!

Yayınlanma tarihi

-

Enerji sektöründe fırsat eşitliğini sağlamak ve kadın istihdamını artırmak için harekete geçen Enerjisa Üretim, Dünya Kadınlar Günü’nde sektöre rol model olan bir dönüşümü kutluyor. REDKA (Rüzgarı Enerjiye Dönüştüren Kadınlar) programıyla kadın mühendis ve teknisyenleri sektöre kazandırırken, Türkiye’nin ilk tamamen kadın ekibiyle yönetilen rüzgar santrali Ovacık RES, kadınların enerjideki gücünü ortaya koyarak sektörde köklü bir değişimin simgesi olmaya devam ediyor.

 

Türkiye’de bir ilk, tamamı kadın çalışanlardan oluşan Ovacık RES

Türkiye’nin yenilenebilir enerji dönüşümüne öncülük eden Enerjisa Üretim’in enerji santrallerinden Ovacık RES, yalnızca enerji üretmekle kalmıyor, toplumsal cinsiyet eşitliği konusunda da sektörde eşitliğin rüzgarını estiriyor. Avrupa’nın tek seferdeki en büyük rüzgar yatırımlarından biri olan 1.000 MW’lık YEKA RES-2 projesinin bir parçası olan Ovacık RES, Türkiye’de ve yakın coğrafyada bir ilk olarak uçtan uca tamamen kadınlar tarafından yönetilen ilk rüzgar santrali olarak tarihe geçti. Teknik bakımından işletme yönetimine, hatta güvenliğe kadar tüm roller kadınlar tarafından üstleniliyor.

 

REDKA programıyla yetişen kadın mühendis ve teknisyenler, bugün Ovacık RES’te sahada aktif rol alarak enerji sektöründe dönüşüme öncülük ediyor. Enerjisa Üretim’in yerel kalkınmaya verdiği destekle, sadece kadın profesyoneller değil, bölge halkından kadınlar da sektöre kazandırılıyor. REDKA programı sayesinde kadınlar, türbinlerin bakım ve işletmesinde görev alarak rüzgarın gücünü yöneten isimler haline geliyor.

 

Kadınların enerjideki gücü sınır tanımıyor

Enerji sektöründe kadın istihdamına yön veren REDKA programı, mühendis ve teknisyenleri yenilenebilir enerji alanında uzmanlaştırarak sahada aktif rol almalarını sağlıyor. Rüzgar enerjisi teknolojileri, bakım-onarım süreçleri ve operasyonel yönetim gibi kritik alanlarda verilen eğitimlerle kadınlar, teoriyi pratiğe dönüştürerek sektörde güçlü bir yer ediniyor.

Enerjisa Üretim, Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi ve Kadının Güçlenmesi Prensipleri (WEPs) doğrultusundaki taahhütleriyle kadınların enerji dönüşümündeki gücünü artırmaya devam ediyor. REDKA ile kadınlar sadece sektöre adım atmıyor, dönüşümün öncüsü oluyor.

 

Kadınların enerjisiyle geleceğe yön veriyoruz

Enerjisa Üretim İnsan ve Kültür Genel Müdür Yardımcısı Ayşegül Gürkale, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü kapsamında yaptığı açıklamada, kadınların sektördeki varlığının artırılmasının sürdürülebilirlik açısından kritik öneme sahip olduğunu vurgulayarak şunları söyledi;

 

“Enerji sektörü sadece teknik uzmanlıkla değil, kapsayıcılık ve çeşitlilikle büyür. Ovacık Rüzgar Enerji Santrali ve REDKA programıyla kadınların yenilenebilir enerjide daha fazla yer almasını sağlamak için yola çıktık ve artık biliyoruz ki bu, yalnızca bir sosyal sorumluluk değil, sektörün geleceğini güçlendiren bir gereklilik. Uzun yıllardır erkek egemen bir alan olarak görülen enerji sektöründe büyük bir dönüşüm başlattık. Ovacık RES, Türkiye’de ve yakın coğrafyada bir ilk olarak uçtan uca tamamen kadınlar tarafından yönetilen bir santral. Teknik bakımından işletme yönetimine, güvenliğe kadar tüm roller kadınlar tarafından üstleniliyor. Bu sadece bir istihdam hamlesi değil, bir dönüşüm hareketi. Çünkü biliyoruz ki eşitlik vaadi, gerçek eşitliği sağlamak için somut adımlar atmayı gerektirir. Enerji sektöründeki kadın istihdam oranlarının düşük olduğunu biliyoruz ve bu düzeni değiştirmek için somut adımlar atıyoruz. İki yıl önce başlattığımız ‘Rüzgarı Enerjiye Dönüştüren Kadınlar’ programı ile mühendis ve teknisyen kadınları sektöre kazandırdık, bugün Ovacık RES tamamen REDKA’lara emanet. Yenilenebilir enerji alanında kadın istihdam oranını %60’a çıkarmayı hedefliyoruz ve bu hedefe ulaşana kadar durmayacağız. 8 Mart’ı sadece çiçek verilen bir gün olarak değil, kadınların potansiyellerini ortaya çıkaran ve hak ettikleri yerlere gelmelerini sağlayan fırsatlarla taçlandırmamız gerektiğine inanıyoruz. Enerjisa Üretim olarak biz bu değişimin öncüsü olmaya kararlıyız. Tüm kadınların 8 Mart Dünya Kadınlar Günü’nü kutluyor ve enerji sektöründe daha fazla kadını görmek için çalışmaya devam edeceğimizi vurgulamak istiyorum” dedi.

Enerjisa Üretim Ovacık Santrali İşletme Mühendisi Saadet Çekemoğlu, kendisinin de buraya yüksek hayaller kurarak geldiğini söyleyerek;

“Enerji sektörü zorlu koşullara sahip olabilir, ancak biz kadınlar her sahada, her sektörde en iyisini başarabiliriz. Ovacık RES, Türkiye’nin ilk ve tek tamamen kadınlardan oluşan santrali. Burada çalışmak benim için büyük bir gurur. 54,6 MW kurulu güce sahip 13 türbinimiz, her biri 4,2 MW  üretim kapasitesine sahip ve kulelerimiz 110 metre yüksekliğinde. Bu projede yer almak, hayallerimin peşinden koşmanın ve cesaretin ne kadar önemli olduğunu bir kez daha gösterdi. Kadınlar olarak hayal etmekten ve cesaret etmekten asla vazgeçmemeliyiz” dedi.

Manisa’da doğup büyüdüğünü, Manisa Celal Bayar Üniversitesi elektrik programından mezun olduğunu belirten Ovacık Santralinin İşletme Teknisyeni Zelihanur Güler ise;

“Üniversiteye kadar enerji sektörünü erkeklere özgü bir alan olarak görüyordum. Ancak Ovacık RES’in kadınlar tarafından işletileceğini duyduğumda, ‘Ben neden yapamayayım?’ dedim ve bu yolculuğa adım attım. REDKA programı sayesinde rüzgar türbinlerinin çalışma prensiplerinden yüksek gerilimde çalışmaya kadar kapsamlı teknik eğitimler aldım ve sahada uygulama fırsatı buldum. İlk başta yüksek kuleleri görmek beni korkutmuştu, ancak eğitimlerle bu korkumu yendim ve artık bu işi tutkuyla yapıyorum. Ailem ve arkadaşlarım hep yanımda oldu, onların desteğiyle cesaretimi artırdım. Bugün bu sektörde çalışan bir kadın olarak, şunu söylemek istiyorum: ‘Bu işin kadını erkeği yok. Hayallerinizin peşinden gidin, cesaretinizden asla vazgeçmeyin” dedi.

 

 

Devamını oku

Haber

Işıl Bilgin: “Kadınlar Sahada, Kadınlar Her Yerde!”

Yayınlanma tarihi

-

İstanbul Vinç Pazarlama Müdürü Işıl Bilgin, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü nedeniyle sosyal medya hesabından bir paylaşım yaparak kadın yönetici olarak mesajını yayımladı. Bilgin, açıklamasında şu ifadelere yer verdi:

 

“Ben Babasının Cesur Kızıyım”

 

“Personel yükseltici platform kiralama sektörü; fiziksel gücün, teknik eforun ve sahada olmanın önemli olduğu bir alan. Pek çok kişiye ‘erkek işi’ olarak ezberletilmiş olsa da ben bu sektöre babamın cesaretlendirmesiyle girdim. Bana inandı, destek oldu ve başarabileceğimi gösterdi. Bugün burada olmamın en büyük nedenlerinden biri, o ilk adımdaki büyük destek. Bu anlamda ben, babasının cesur kızıyım.

 

Şimdi ben de sadece muhasebe, iletişim ve pazarlama alanlarında değil; operatörlük, teknik servis ve mühendislik gibi sahada da kadınları görmek istiyorum. Çünkü biliyorum ki yeterince istediğimizde ve azimle denediğimizde her alanda var olabiliriz. Bu yolda bana ilham veren tüm güçlü kadınlara ve yanımızda duran, bizi destekleyen erkek meslektaşlarıma teşekkür ediyorum. Birlikte daha kapsayıcı ve güçlü bir sektör inşa edeceğimize inanıyorum.”

 

Kadınların her alanda olması dileğiyle…

Devamını oku
Reklam hba.com.tr

Trend olan